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8月(yue)19日至20日，中國船(chuan)舶集團有限公司黨組(zu)書記(ji)、董事長徐鵬(peng)前往中船(chuan)集團旗下渤(bo)海造(zao)船(chuan)、大(da)連造(zao)船(chuan)山(shan)船(chuan)重工調研(yan)并(bing)現場辦(ban)公，征(zheng)求一線員工意見和建議，強(qiang)(qiang)調要進一步明確功能定位、持(chi)續深(shen)化改革(ge)、強(qiang)(qiang)化精益管理，確保“十(shi)四五(wu)”規劃圓(yuan)滿收官，并(bing)為“十(shi)五(wu)五(wu)”規劃良好開局打下堅實基礎。中船(chuan)集團黨組(zu)成員、副總經(jing)理王(wang)征(zheng)參加調研(yan)。
徐鵬深入科研生產一線，調研了相關重點車間及造船、修船碼頭，聽取了相關單位負責人關于生產經營、科技創新、戰略規劃、黨的建設等方面情況匯報，對相關單位改革發展取得的成績表示肯定。
徐鵬表示：
? 要堅持目標使命導向，明確自身功能定位，打好“十四五”規劃高質量收官戰，不折不扣確保相關生產經營任務按時完成；前瞻謀劃企業“十五五”規劃乃至未來十年發展戰略，著力推進工藝設計、質量管理、人力資源、供應鏈及思想文化等相關體系建設，持續推動管理水平提升。
? 要將精益管理理念落實到生產經營各環節，強化生產、成本、采購、人力、財務等全流程精益管控能力提升，做到內化于心、外化于行；樹牢全級次“一盤棋”理念，做好集團公司內外部資源協同聯動，打造高效的一體化工作機制；抓好安全生產管理，強化安全生產風險識別與防范，筑牢高質量發展安全防線。
? 要進一步深化改革，按照中國特色現代公司治理體系要求，持續優化組織機構和管理體系，以三項制度改革為抓手構建高效靈活的用工及分配機制；著力培育高素質人才隊伍，完善激勵約束政策，激發干事創業活力。
? 要扎實推動深入貫徹中央八項規定精神學習教育走深走實；以高質量黨建引領保障高質量發展，鍛造“五好”領導班子；深化黨風廉政建設及反腐敗斗爭，營造風清氣正的良好環境；聚焦“幸福中船人”目標，加強對員工關心關愛，凝聚共謀發展的強大合力。
中船集團總部有關部門負責人參加調研。
| 記 者：劉 暢
| 攝 影：張守振/劉 暢
| 責 編：周 芒
| 一 審：高紅梅
| 二 審：項 麗
| 三 審：甘豐錄
| 來(lai) 源：中船集團新聞宣傳中心(xin)/中國船舶報社(she)
